Wyzwania pracy platformowej

Moim kierownikiem jest algorytm – mogą o sobie powiedzieć osoby świadczące pracę za pomocą platform cyfrowych. O konsekwencjach nowego zjawiska społecznego dla rynku pracy, systemu zabezpieczenia społecznego, a przede wszystkim dla samych osób zatrudnionych w ten sposób rozmawiamy w najnowszym odcinku „ZUS na głos” z Błażejem Koczetkowem, radcą prawnym, który przygotował pierwszy w Polsce doktorat na temat pracy kierowców na aplikację.

​​​​​​Praca za pośrednictwem aplikacji stała się trwałym elementem współczesnego rynku pracy. Kierowcy, kurierzy czy osoby realizujące różnego rodzaju usługi mogą dzięki platformom cyfrowym szybko znaleźć źródło dochodu i korzystać z dużej elastyczności. Ale ta elastyczność ma również swoją drugą stronę – może oznaczać przeniesienie części ryzyka z przedsiębiorcy na osobę wykonującą pracę i rodzić pytania o jej zabezpieczenie społeczne.

W Polsce skala pracy platformowej dynamicznie rośnie, szczególnie wśród cudzoziemców. Co stoi za tym wzrostem? Jakie są korzyści i ryzyka tego modelu pracy? Czy platforma może być współczesnym odpowiednikiem pracodawcy, a algorytm – kierownika? I przede wszystkim: jak w świecie cyfrowego rynku pracy zadbać o zabezpieczenie społeczne i przyszłą emeryturę?

Gość podcastu, mecenas Błażej Koczetkow przygotował bodaj pierwszy w Polsce doktorat na temat pracy platformowej kierowców. Wkrótce będzie go bronić w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie. O wnioskach z badań opowiedział już teraz ekipie „ZUS na głos” na tylnej kanapie elektryka.